乌鲁木齐讯(通讯员 任谞霞)为维护好广大农民工的切身利益,兵团建工水电集团建业公司以贯彻《保障农民工工资支付条例》为主线,坚持把好“三关”,全力以赴为建筑工人解薪“愁”。
强化组织领导,把好“责任”关。成立以项目经理为组长、项目副经理为副组长、各项目部劳资专管员为成员的领导小组,根据各项目部实际情况制定工作措施,细化责任分工,为全面推动薪资发放工作落实到位提供有力保障。
强化细节把控,把好“落实”关。狠抓班组花名册、考勤册、工资册三本台账的闭环管理,确保农民工进场有登记、工资有公示、发放有保障。项目部向农民工公布投诉电话,并不定期对三本台账进行随机抽查,切实做到“工人底数清、出工考勤明、工资流水清”。
强化宣传引导,把好“舆论”关。各项目部通过组织学习《保障农民工工资支付条例》《劳动合同法》等法律法规,并加强维权工作相关宣传,开展维权科普,切实提高农民工维护自身劳动报酬权益的意识,畅通维权渠道,使根治欠薪工作落实落细落地。
强化组织领导,把好“责任”关。成立以项目经理为组长、项目副经理为副组长、各项目部劳资专管员为成员的领导小组,根据各项目部实际情况制定工作措施,细化责任分工,为全面推动薪资发放工作落实到位提供有力保障。
强化细节把控,把好“落实”关。狠抓班组花名册、考勤册、工资册三本台账的闭环管理,确保农民工进场有登记、工资有公示、发放有保障。项目部向农民工公布投诉电话,并不定期对三本台账进行随机抽查,切实做到“工人底数清、出工考勤明、工资流水清”。
强化宣传引导,把好“舆论”关。各项目部通过组织学习《保障农民工工资支付条例》《劳动合同法》等法律法规,并加强维权工作相关宣传,开展维权科普,切实提高农民工维护自身劳动报酬权益的意识,畅通维权渠道,使根治欠薪工作落实落细落地。
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