周玉明
坚持秉公用权，首要的是正确认识和看待权力。每一名党员干部要经常想一想权从哪里来、应该怎么用这个重要问题。有的党员干部走上违法犯罪道路，根本原因就是在这个问题上没有想清楚、弄明白，手中有了权力就以权谋私，为所欲为。这就告诉我们，党员干部必须加强党性修养，端正价值追求，树立正确的权力观地位观利益观，认识到手中权力是党和人民赋予的，姓“公”不姓“私”，只能用来为党尽责，为民谋利，为单位建设和广大群众服务;认识到权力就是责任、干部就是公仆、领导就是服务，必须践行党的宗旨要求，强化群众观点，认真解决基层实际困难和问题，切实把以人为本、执政为民要求落到实处;认识到权力是把“双刃剑”，必须常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，出以公心用权，不越雷池、守住底线，永葆共产党人的政治本色和气节操守。
坚持秉公用权，基本遵循是依纪依法行使权力。政策法规是党员干部行使权力的基本依据。畏法度者最快乐，守规矩的人最踏实。党员干部行使权力就要把严格执行政策法规作为基本要求来落实，每次行使权力先看看符合不符合党性原则，符合不符合政策法规，符合不符合单位建设需要，不符合的坚决不能办，即使符合也要按职责、按程序、按规矩办。各级党组织要抓好政策法规的贯彻执行，严格要求党员干部落实廉洁从政各项制度规定，认真查找党员干部廉洁从政方面的突出问题，查找本单位本部门在党管党员、党管干部上存在的漏洞和薄弱环节，深入剖析原因，切实拿出规范权力运行的真招实策，以强有力的举措促进党员干部正确行使权力、自觉廉洁从政。
坚持秉公用权，关键的是领导干部以身作则。领导干部既是行使权力的主体力量，又是制度约束的重点对象，能不能以身作则、率先垂范，对规范权力运行具有关键性作用。坚持秉公用权，既要靠领导干部主动抓，更要靠领导干部带头做。各级领导干部要把秉公用权作为为官从政的行为准则，强化法律面前人人平等、制度面前没有特权、制度约束没有例外的意识，自觉接受组织和群众的监督。要时时处处做好表率，要求别人做到的、自己首先做到，要求别人不做的、自己坚决不做，要求别人做好的、自己做得更好，一级抓一级、一级带一级，逐级作出榜样和示范。要从本部门抓起、从具体工作严起、从点滴事情做起，敢于坚持党性原则，强化认真较真精神，加强对权力运行的监督管控，加强对违规用权行为的查处惩戒，切实以领导干部和领导机关的表率作用，带动和形成秉公用权、廉洁守纪的良好风气。
