严谨细致 勤勉务实

—— 记重庆蕴丰建设公司副总会计师谢富玲

  谢富玲,女,中共党员,北新投资公司重庆蕴丰建设公司副总会计师。自2010年入职北新投资公司,她凭着对兵团事业的满腔热情,抱着对公司发展的强烈责任心,数十年如一日,在财务岗位上兢兢业业,恪尽职守,一步一个脚印,不断提升理论和专业知识能力,在平凡的工作岗位上创造出了不平凡的业绩。

      立足岗位 淬炼本领

  功崇惟志,业精惟勤。尽管工作繁琐忙碌,但谢富玲深知学习的重要性,每天都要挤出时间学习,不断提升自身综合素质和业务技能,为更好地开展工作打下坚实的基础。2010年2月,北新路桥集团开始运作BT融资建造项目,与重庆市合川区政府下辖产业投资公司签订投融资协议,启动了草街农民创业园BT项目,财务管理从税收到核算等各方面都与路桥项目发生了不同,一切课题都是全新的,但她秉承“不会就学,不懂就问”的理念,不断地学习与求索,不断地丰富与提高,全方位深化对BT项目的认识,最终凭借过硬的业务本领,出色地完成该项目的财务工作,其所在部门也获评北新路桥集团2010年度先进部室荣誉。2013年7月,北新.御龙湾城市综合体项目确立,此时,一个全新的财务课题—房地产项目又摆在了谢富玲的面前,作为公司财务带头人,关键时刻她站了出来,秉承“再学可再提升”的理念,每天来得最早,走得最晚,放弃节假日、放弃休息时间,不断地学知识、做业务,快速掌握了房地产开发项目财务新知识,为公司的经营决策提供准确有效的财务信息。

      以老带新 共同成长

  “传帮带”“以老带新”是北新路桥集团的优良传统,作为重庆蕴丰建设公司的财务部门负责人,谢富玲始终坚持率先垂范,充分发挥以老带新、“传帮带”的作用,在工作、学习和生活等各个方面给予新进人员精心的指导和浓浓的关怀,将公司的各项管理规章制度、财务岗位工作职责与注意事项、工作中的各项难点问题等都毫不保留的传授给新进员工,助力新进员工成长成才、迅速提升,尽快实现角色转变,提高业务水平和工作技能,拓宽职业发展通道。在北新工作十余年间,她带出13名徒弟,培养了多名优秀财务人员,不断加强财务人才梯队建设,如今,这些财务人才活跃在北新投资公司所属各个公司、项目部,为推进公司的健康和可持续发展做出了不可磨灭的贡献。

      恪尽职守 严谨细致

  财务管理是企业管理的基础与核心,要求工作人员细致耐心、严谨规范,长期以来,谢富玲坚持把严谨细致作为财务工作的常态,对公司发生的各项经营业务、费用明细、成本支出等项目能核算清晰、正确归集,对原始票据的合理性、合规性能严谨审核、认真复核,对重点科目支出能严格执行经费开支有关规定,逐一细化管理,对财务管理过程中碰到的新情况、新问题,能及时向上级领导反馈意见,做到扎实严谨,实事求是,以认真负责的工作态度对待每一笔财务业务,力求把自身所负责的财务工作做严、做细、做实,使财务管理工作进一步制度化、规范化,充分发挥财务管理工作服务生产经营发展的重要作用。

  精于业、匠于心、品于行,作为兵团二代,长期以来,谢富玲凭借着科学严谨的工作作风、一丝不苟的工作态度、勤勉务实的敬业精神,在平凡的财务岗位上砥砺前行,默默坚守,谱写了奉献北新的华美乐章。

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