济南讯(杜莹)为深入贯彻十一师党委有关现代企业制度建设的安排部署加快推进现代企业改革,近日,新疆兵团建工集团市政轨道交通集团华东分公司开展项目目标责任制专题培训。
此次培训主要覆盖分公司经营、财务、工程管理等部门及所属项目管理人员,会议通过“现场+视频”的形式展开。重点围绕《项目管理制度商务管理分册(试行)》《项目管理制度配套制度分册(试行)》以及《项目目标责任制考核奖惩办法(试行)》进行宣贯解读,并对项目目标责任制管理办法中的考核内容、关键指标、计算方法等条块内容,通过举例代入数据的方式进行了详细阐述讲解,助力新入职员工及项目管理人员对项目目标责任制的理解认识,进一步规范和理顺了项目目标责任管理程序。
下一步,华东分公司将严格落实组织、协调、推进的责任,层层压实责任,层层激发“我要干”“我要发展”的工作积极性,确保项目目标责任制有效推进,为集团高质量发展做贡献。
此次培训主要覆盖分公司经营、财务、工程管理等部门及所属项目管理人员,会议通过“现场+视频”的形式展开。重点围绕《项目管理制度商务管理分册(试行)》《项目管理制度配套制度分册(试行)》以及《项目目标责任制考核奖惩办法(试行)》进行宣贯解读,并对项目目标责任制管理办法中的考核内容、关键指标、计算方法等条块内容,通过举例代入数据的方式进行了详细阐述讲解,助力新入职员工及项目管理人员对项目目标责任制的理解认识,进一步规范和理顺了项目目标责任管理程序。
下一步,华东分公司将严格落实组织、协调、推进的责任,层层压实责任,层层激发“我要干”“我要发展”的工作积极性,确保项目目标责任制有效推进,为集团高质量发展做贡献。
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