建咨昆仑·园林公司农民工实名制管理“严”字当头

       乌鲁木齐讯（通讯员 杨柳）8月12日至15日，新疆兵团第十一师建咨昆仑·园林公司根治拖欠农民工工资工作领导小组成员下沉一师、三师各项目部，检查在建项目根治欠薪工作。这是该公司从严落实农民工实名制管理进行的全面巡查。
       自开展根治欠薪源头治理工作以来，该公司建立“周项目自查实名制管理，月召开劳务经营例会并检查，季度巡查项目劳务管理，公司劳务管理部不定期抽查，年劳资员考核评比”工作机制，从严落实民工实名制管理、根治民工欠薪问题。
       此次指导检查主要有四个方面：一是传达十一师根治拖欠农民工工资工作领导小组会议要求，加强劳务实名制管理平台的应用、做好开立农民工工资专户及缴纳保证金管理工作，落实总包代发制度；注重风险防范，对发现的欠薪隐患和欠薪线索立行立改，及时解决等。二是宣贯公司项目劳务管理制度，从劳务分包招标、工人进场登记签订合同、执行考勤制度、工资按月结算发放及工人退场等；三是对在建项目农民工工资发放情况进行摸排，落实各项目资金情况，做到“早发现、早介入、早化解”，明确可落地的具体整改措施和整改时限。四是各项目必须加强与属地劳动保障监察部门建立沟通联系机制，遇有隐患苗头，第一时间沟通处理。
       通过此次指导检查，提高了各分公司各项目对根治欠薪工作重要性的认识，表示将继续加大项目实名制管理力度，明确责任分工，落实责任追究制度，切实做好根治欠薪工作。