(西安讯)为提升女职工理论水平和操作技能,激发广大女职工“学技术、练本领、比技能”的“追赶超越”热潮,培养造就出知识型、技能型高素质女职工队伍,更好地服务分公司稳健发展,展示中铁一局建安公司“慧女性”工作成效。2月28日至3月3日,西安建筑分公司工会分别组织“见妍”、“见齐”两个女子班组开展了以“牢记嘱托建新功·勇立潮头展风采”为主题的业务培训暨技能比武大赛。此次系列比武活动分为培训、答题和实操三个部分。
在“见妍”女子班组(商务管理部女职工组成)的培训中包含了末次结算流程、管控检查内容、分包管理工作要点等,丰富的内容完全贴近项目施工结算实际情况。答题环节分为必答题、抢答题和风险题,涵盖了分包和成本在项目运转中的常见问题。在实操环节中,随机抽选了广联达系统中的考试专用题,计算某学校的其中一层楼主体结构中钢筋、混凝土、模板的量,要求各位选手不仅要在最短的时间内完成操作,还要保证算量的数据准确在2%以内。小组成员们飞速地敲打着键盘,在安静又紧张的比赛区域演绎了一场脑力竞赛的算量“大战”。
最终,分公司韩文林、彭青、贾格睿荣获小组第一名;曹敏丽、畅璐、朱婧荣获小组第二名;刘媛媛、张洁、张晓艳荣获小组第三名。
在“见齐”女子班组(资料员中女职工组成)的技能比武中则是另外一番场景,选手们要在规定的时间内,按照建安公司《科技档案实操细则》整编资料。比哪个小组用时最快、资料整编最规范。各小组人员分工合作,有人叠图纸,有人整理资料,有人编写目录,同时还要紧盯对手,一个个互不相让,你追我赶,最开始铺满了资料的现场,在比赛结束时成为了整齐规范的一册册资料映入眼帘。评委们认真观看选手们表现,在作品全部完成后,逐一查阅并综合算分。
经过比拼,女职工余婧、杨荣、张静组成的小组荣获第一名;王艳芬、齐欣荣、马明月荣获小组第二名;李鑫、乔丹、杨海娟荣获小组第三名。
西安建筑分公司与2023年9月成立了“见妍”、“见齐”“见智”(经开部女职工组织)三个班组及“见慧”巾帼帮帮团,通过开展不同规模、不同范围、不同形式的实操性比赛,切磋技艺,找出差距,攻克难关,取长补短,真正做到比学赶超“促提升”。
接下来,分公司将以建安公司“慧女性”工作为引导,以女子班组建设为契机,调动女职工工作积极性和创造性,增进女职工的相互交流学习,展示西建女职工的良好精神风貌,为企业的发展贡献力量。
技能比武现场
在“见妍”女子班组(商务管理部女职工组成)的培训中包含了末次结算流程、管控检查内容、分包管理工作要点等,丰富的内容完全贴近项目施工结算实际情况。答题环节分为必答题、抢答题和风险题,涵盖了分包和成本在项目运转中的常见问题。在实操环节中,随机抽选了广联达系统中的考试专用题,计算某学校的其中一层楼主体结构中钢筋、混凝土、模板的量,要求各位选手不仅要在最短的时间内完成操作,还要保证算量的数据准确在2%以内。小组成员们飞速地敲打着键盘,在安静又紧张的比赛区域演绎了一场脑力竞赛的算量“大战”。
最终,分公司韩文林、彭青、贾格睿荣获小组第一名;曹敏丽、畅璐、朱婧荣获小组第二名;刘媛媛、张洁、张晓艳荣获小组第三名。
在“见齐”女子班组(资料员中女职工组成)的技能比武中则是另外一番场景,选手们要在规定的时间内,按照建安公司《科技档案实操细则》整编资料。比哪个小组用时最快、资料整编最规范。各小组人员分工合作,有人叠图纸,有人整理资料,有人编写目录,同时还要紧盯对手,一个个互不相让,你追我赶,最开始铺满了资料的现场,在比赛结束时成为了整齐规范的一册册资料映入眼帘。评委们认真观看选手们表现,在作品全部完成后,逐一查阅并综合算分。
经过比拼,女职工余婧、杨荣、张静组成的小组荣获第一名;王艳芬、齐欣荣、马明月荣获小组第二名;李鑫、乔丹、杨海娟荣获小组第三名。
西安建筑分公司与2023年9月成立了“见妍”、“见齐”“见智”(经开部女职工组织)三个班组及“见慧”巾帼帮帮团,通过开展不同规模、不同范围、不同形式的实操性比赛,切磋技艺,找出差距,攻克难关,取长补短,真正做到比学赶超“促提升”。
接下来,分公司将以建安公司“慧女性”工作为引导,以女子班组建设为契机,调动女职工工作积极性和创造性,增进女职工的相互交流学习,展示西建女职工的良好精神风貌,为企业的发展贡献力量。
技能比武现场
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