乌鲁木齐讯(顾新民 魏代水月)近日,兵团第十一师建咨集团所属金圆房产公司召开2024年企业定向定位发展研讨会。
与会人员结合公司现状,就当前房地产市场现状及政策导向,就如何开拓新的领域、进入新市场展开热烈讨论,为公司未来发展提出切实可行的意见建议。
会议强调,公司党员领导干部要提高政治站位,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,紧紧围绕公司发展大局,调整公司发展战略,提升企业品质,实施多元化经营。在推进房地产主营业务的同时,积极拓展新业务,弥补房地产单一性带来的短板。加强企业内部管理,提升依法治企、合规经营水平。将依法治企、合规经营纳入企业发展战略,建立健全企业法治建设长效机制。加强员工培训,提高员工的法律意识和合规意识。完善企业内部管理制度,确保企业经营活动合规合法。
会议要求,目前应首先抓住重点,稳步推进去库存。加大去库存任务与项目责任人及全员绩效工资挂钩力度,实现全方位、全覆盖去库存目标,使全员都承担相应指标,形成去库存合力。同时,提升商业、写字楼服务质量,推动剩余楼层招商销售。与专业运营公司、商业公司合作或委托管理,与酒店餐饮企业合作或委托运营,采用资产入股方式合作经营。建立自主招商运营体系,最大化融资,通过运营实现资产保值增值,提升资产评估值。加大内部工程款折抵力度,充分用好师集团层面资源,将折抵工程款范围扩大,助力去库存;区分不良资产与优质资产,对优质商业资产采取自持或合作(加盟)等管理模式,增加现金流业务做实做细要素保障;充分发挥代建管理优势,整合资源,总结代建项目管理经验,拓展代建业务,平稳度过转型期;加强疆内外房地产行业优质企业经验交流,实现资源共享和互利共赢局面。发挥区域联动效应,以十一师产业布局为切入点,以点带面在当地基础设施及城市建设、推动经济社会整体发展方面,加强兵地联合共建和融合发展;深入谋划企业改革、加强企业文化建设、创新体制机制等一系列措施。
与会人员结合公司现状,就当前房地产市场现状及政策导向,就如何开拓新的领域、进入新市场展开热烈讨论,为公司未来发展提出切实可行的意见建议。
会议强调,公司党员领导干部要提高政治站位,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,紧紧围绕公司发展大局,调整公司发展战略,提升企业品质,实施多元化经营。在推进房地产主营业务的同时,积极拓展新业务,弥补房地产单一性带来的短板。加强企业内部管理,提升依法治企、合规经营水平。将依法治企、合规经营纳入企业发展战略,建立健全企业法治建设长效机制。加强员工培训,提高员工的法律意识和合规意识。完善企业内部管理制度,确保企业经营活动合规合法。
会议要求,目前应首先抓住重点,稳步推进去库存。加大去库存任务与项目责任人及全员绩效工资挂钩力度,实现全方位、全覆盖去库存目标,使全员都承担相应指标,形成去库存合力。同时,提升商业、写字楼服务质量,推动剩余楼层招商销售。与专业运营公司、商业公司合作或委托管理,与酒店餐饮企业合作或委托运营,采用资产入股方式合作经营。建立自主招商运营体系,最大化融资,通过运营实现资产保值增值,提升资产评估值。加大内部工程款折抵力度,充分用好师集团层面资源,将折抵工程款范围扩大,助力去库存;区分不良资产与优质资产,对优质商业资产采取自持或合作(加盟)等管理模式,增加现金流业务做实做细要素保障;充分发挥代建管理优势,整合资源,总结代建项目管理经验,拓展代建业务,平稳度过转型期;加强疆内外房地产行业优质企业经验交流,实现资源共享和互利共赢局面。发挥区域联动效应,以十一师产业布局为切入点,以点带面在当地基础设施及城市建设、推动经济社会整体发展方面,加强兵地联合共建和融合发展;深入谋划企业改革、加强企业文化建设、创新体制机制等一系列措施。
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