兵团建工水电集团建业公司 周例会制度见行见效

乌鲁木齐讯　（通讯员吴佳静） 今年以来，兵团建工水电集团建业公司坚持周例会制度，将“改作风、提效能” 专项行动抓在日常、严在经常、“活”在平常。
　　充分讨论，促工作效能抓在日常。该公司每周五下午召开周例会，通过学习上级文件和有关政策，汇报上周的工作开展情况，找出存在的问题，做好下周工作打算，提出对各项工作的建议，再由领导点评，激励先进，指出不足，充分发挥制度效能。参会人员充分研讨周工作中的各项问题、计划及建议，充分激发个人的工作积极性和工作潜力，形成工作合力，促进行政效能建设。
　　及时通报，促工作效能严在经常。通过通报各部门和上周工作进展的情况，差距和业绩优良等次的出现，鞭策落后部门赶超先进，强化职工干部的责任感和紧迫感，在严格要求的同时，激起干部职工探索工作新方法、新举措的热情。周例会设置工作经费安排问题为专项议题，由此形成了人人监督财务管理的工作模式，推进了政务公开和党风廉政建设。
　　信息搭建，促工作效能“活”在日常。通过汇报上周工作进展情况，各部门、各项目部间实现了工作信息的上下纵向、左右横向传递，成功地搭建了信息平台，强化沟通协调，确保各项工作任务精益求精完成、高效规范落实。使各部门、各项目部能够及时了解新情况和新变化的同时，为领导提供了决策依据，提高了行政效能。