乌鲁木齐讯(通讯员 白亚杰)2023年,新疆兵团建工城建集团第六工程公司以做实做细日常监督工作为根本遵循,聚焦主责主业,用好“望、闻、问、切”工作法,抓早抓小,防微杜渐,持续推动监督从严,实现监督效果再提升,为营造风清气正的政治生态提供坚强纪律保障。
善于“望”,看住关键节点。善用“放大镜”紧盯工作中的关键节点、环节。一方面始终牢记“节点”就是“考点”,用好节前警示教育,重申廉洁纪律,严防“四风”问题隐形变异回潮。另一方面,坚持紧盯“三重一大”“四项经济工作”、招投标等关键环节,通过过程参与、个别谈话、查看资料等方式进行常态化监督,确保事项决策科学、程序规范、执行严格,真正让监督“长牙”、让纪律“带电”。
勤于“闻”,畅通举报渠道。通过公示栏、微信群发等向职工群众公开来信来访渠道和方式,热情接待来信来访。同时以项目为单位不定期组织职工谈心谈话,与职工代表通过面对面沟通的形式,了解职工所想所思。截至目前,开展职工谈心谈话16人次。
严于“问”,抓好问题整改。严格落实问题整改领导责任和直接责任,紧盯各项目部及各科室将落实问题整改列为重要工作内容,建立问题清单,研究制定切实可行的整改措施,压实整改责任,将问题整改细化到具体人员,按项逐条推进落实整改,切实发挥监督保障作用。
实于“切”,严格日常监督。通过强化内部监管、警示教育、监督检查等方式,不断强化对党员干部的日常监督。建立谈心谈话、个人重大事项报告等工作制度,动态了解掌握党员干部的思想、生活、工作、作风等各方面状况,强化“八小时以外”的监督管理。
善于“望”,看住关键节点。善用“放大镜”紧盯工作中的关键节点、环节。一方面始终牢记“节点”就是“考点”,用好节前警示教育,重申廉洁纪律,严防“四风”问题隐形变异回潮。另一方面,坚持紧盯“三重一大”“四项经济工作”、招投标等关键环节,通过过程参与、个别谈话、查看资料等方式进行常态化监督,确保事项决策科学、程序规范、执行严格,真正让监督“长牙”、让纪律“带电”。
勤于“闻”,畅通举报渠道。通过公示栏、微信群发等向职工群众公开来信来访渠道和方式,热情接待来信来访。同时以项目为单位不定期组织职工谈心谈话,与职工代表通过面对面沟通的形式,了解职工所想所思。截至目前,开展职工谈心谈话16人次。
严于“问”,抓好问题整改。严格落实问题整改领导责任和直接责任,紧盯各项目部及各科室将落实问题整改列为重要工作内容,建立问题清单,研究制定切实可行的整改措施,压实整改责任,将问题整改细化到具体人员,按项逐条推进落实整改,切实发挥监督保障作用。
实于“切”,严格日常监督。通过强化内部监管、警示教育、监督检查等方式,不断强化对党员干部的日常监督。建立谈心谈话、个人重大事项报告等工作制度,动态了解掌握党员干部的思想、生活、工作、作风等各方面状况,强化“八小时以外”的监督管理。
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