新疆兵团建工城建集团第四工程公司 严抓实名制管理 维护劳务工权益

乌鲁木齐讯（通讯员 党振瑶）“师傅，咱们来录个脸，现在都人脸打考勤，不打考勤，您的工资可就没保障啦”。12月4日，新疆兵团建工城建集团第四工程公司新疆兵团警官高等专科学校教职工住房建设项目劳资专管员对新进场劳务工说道。
近年来，该公司高度重视劳务工实名制管理工作，各项目部严格按照实名制管理工作流程，严把“三关”，从劳务工实名登记、宣传教育开展、民工权益维护等多个维度将劳务工实名制管理扎实推进、落实彻底。
把好工资发放关。各项目在开工之际，就设置实名制通道，安装闸机，通过实名制考勤系统严把考勤关，并设立农民工工资专用账户，做到专款专用，严格审核每月施工队工资册、考勤册、花名册三本台账，及时核算农民工工资，经本人签字确认后，直接通过银行汇入农民工工资账户内，确保农民工工资及时足额发放。
把好宣传教育关。各项目部利用班前早会、悬挂横幅等形式开展相关法律制度的宣传工作，确保《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《保障农民工工资支付条例》等法律法规条例的宣传全覆盖；全方面提高劳务工对实名制管理的理解程度，进一步增强劳务工的法治维权意识。
把好权益维护关。项目部设立劳务工维权工作站，在施工现场设置农民工维权告示牌，公示民工考勤、工资发放情况。同时，该公司纪检委员不定期对劳务工工资支付情况进行随机抽查并公布投诉举报电话和维权渠道，消除劳务工工资支付过程中的“绊脚石”，全力为劳务工保驾护航。
“有了这套管理办法，每个月工资都能按时打到自己卡上，大家伙儿心里都很安稳。”实名制管理得到众多劳务工的认可。