乌鲁木齐讯 (通讯员吴佳静)为进一步推动主题教育走深走实,新疆兵团建工水电集团建业公司党支部不断提升党组织的“引领力”,坚持“学、实、干”同步推进、同向发力,以办实事、解民忧的“温度”作为推动主题教育走深入实的有力举措。
抓实理论学习,细化深悟笃信。该公司结合实际,制定详细学习计划,通过采取集中交流研学、个人自学、书记讲党课、学习心得分享等形式,稳步推进思想教育,营造浓厚学习氛围。为解决新开项目党员分布松散、集中学习难等问题,该公司党总支通过“结对帮学”的方式,延伸“党员群众走进课堂”的传统路径,确保主题教育学习全覆盖,无掉队,真诚传递党组织对全体党员的关心与重视,进一步推动主题教育入心见行。
聚焦群众事实,深化问需于民。该公司通过线上问卷调研和线下民意征集的形式,聚焦解决群众身边“急难愁盼”问题,将“民之所盼”变为“满意点赞”。各党支部集中开展“办实事、解民忧”活动,安装了工位门窗、为员工宿舍添置了御寒设备、采取“面对面”交流方式,针对职工群众普遍关切的问题及时答疑解惑、回应诉求……在主题教育中持续提升职工群众的满意度和获得感。截至目前,累计惠及群众50余人。
坚持以改促进,转化学习成果。为推进主题教育走深走实,充分用好调查研究这一高效途径,建业公司党总支班子成员结合自身分管领域,带头深入项目一线,综合运用座谈交流方式听取党员代表、职工代表意见及建议,并对当前施工中存在的问题进行研讨与指导。各党支部委员会成员通过实地走访、包联项目调研等方式,全面掌握群众所思所想,及时梳理走访中反映和发现的问题,建立起问题清单,逐一研究制定针对性整改措施,明确责任人、整改时限和整改目标,以实实在在的工作实效化解群众急难愁盼问题,把为民办实事作为主题教育的落脚点。
抓实理论学习,细化深悟笃信。该公司结合实际,制定详细学习计划,通过采取集中交流研学、个人自学、书记讲党课、学习心得分享等形式,稳步推进思想教育,营造浓厚学习氛围。为解决新开项目党员分布松散、集中学习难等问题,该公司党总支通过“结对帮学”的方式,延伸“党员群众走进课堂”的传统路径,确保主题教育学习全覆盖,无掉队,真诚传递党组织对全体党员的关心与重视,进一步推动主题教育入心见行。
聚焦群众事实,深化问需于民。该公司通过线上问卷调研和线下民意征集的形式,聚焦解决群众身边“急难愁盼”问题,将“民之所盼”变为“满意点赞”。各党支部集中开展“办实事、解民忧”活动,安装了工位门窗、为员工宿舍添置了御寒设备、采取“面对面”交流方式,针对职工群众普遍关切的问题及时答疑解惑、回应诉求……在主题教育中持续提升职工群众的满意度和获得感。截至目前,累计惠及群众50余人。
坚持以改促进,转化学习成果。为推进主题教育走深走实,充分用好调查研究这一高效途径,建业公司党总支班子成员结合自身分管领域,带头深入项目一线,综合运用座谈交流方式听取党员代表、职工代表意见及建议,并对当前施工中存在的问题进行研讨与指导。各党支部委员会成员通过实地走访、包联项目调研等方式,全面掌握群众所思所想,及时梳理走访中反映和发现的问题,建立起问题清单,逐一研究制定针对性整改措施,明确责任人、整改时限和整改目标,以实实在在的工作实效化解群众急难愁盼问题,把为民办实事作为主题教育的落脚点。
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