中铁七局海外公司塞拉利昂东区市政项目举行属地化技能培训考核比赛
为进一步推进属地化管理工作，提升属地化员工的技能水平，2018年9月12日下午，中铁七局海外公司塞拉利昂东区市政项目举行了属地化技能实操比赛，检验机修班组属地化员工的技能培训效果。
此次技能比赛以前，项目部开展了专题会议，确定了技能比赛的实操内容、作业任务、评判标准和奖励措施。比赛共分两组队伍，分别由1名塞方领工带领3名工人组成，要求各组独立完成两台相同型号的柴油发动机“拆机-检修-组装”。本次活动，中方设备维修人员和项目管理人员共5人组成考核小组，主要对属地化工人实操作业的规范性、安全管理、机修故障的判断能力、机修操作是否正确、操作的熟练程度、是否浪费材料等内容进行评判。
比赛开始前，项目负责人介绍了本次实操比赛的目的及意义、讲述了比赛的具体评分标准，强调了机修操作中的安全注意事项。下午14:30，实操比赛正式开始，两个队伍领工带领各自的队伍首先进行班前讲话，然后进行了激烈而紧张的技能比赛。下午17:40，二号队伍率先完成“拆机-检修-组装”任务，并成功启动发动机，获得本次比赛的冠军。比赛结束后，项目负责人总结了比赛过程中的注意问题，对存在的不足之处要求各自队伍及时整改并从中汲取经验，最后宣布了本次比赛的结果，对获得冠军的队伍进行颁奖。
此次比赛，全面提升了当地员工的设备维修技能，有效检验了属地化的培训效果，极大地激发和调动了属地化员工的积极性，为即将到来的旱季生产提供了可靠保障。
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