中铁二十一局一公司以赛促学强管理

  公章、财务章能否由同一人保管?新中标项目前期策划原则上应在多长时间内完成?……5月30日,中铁二十一局一公司工会在全体职工中开展了项目精细化管理应知应会线上答题活动。职工们纷纷议论,“25分钟闭卷答完100道题,以项目部为单位进行平均分排名,公司这次是动真格了,不过这样还真的逼着我们掌握了不少管理知识。”

  为了促进干部职工能够将各项规章制度入心入脑,将精细化管理落实到具体工作中,该公司工会组织总部各业务部门梳理汇总形成涵盖项目管理、党纪知识、安全生产等方面内容的应知应会试题库,发放给基层单位组织员工学习。经过一段时间的学习,该公司利用中国铁建系统“企业学堂”平台,线上推送限时答题,从而达到“以赛促学、以赛促用”的目的。基层各单位高度重视,鼓励干部职工认真学习,积极参与,勇夺头筹,职工们学习的积极性、主动性显著提高。此次线上答题活动共有777名职工参加,平均成绩达88.9分。

  为了提高职工队伍素质,提升项目精细化管理水平,2024年,该公司工会主动融入,加大职工教育培训力度,在所属各单位、项目部广泛开展了“创建学习型企业、争做知识型职工”活动,基层各单位按照学习目标、学习时间相近等原则,组建学习小组,选出学习组长,制定监督落实措施,通过每周开展一次集中学习,每季评选一次学习标兵、最佳学习小组,公司总部每个部门包保一个项目的精细化管理培训等方式方法,推动公司全员学习、全程学习、团队学习,崇尚学习、以学促管的良好氛围正悄然成风。

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